Erklärung zur modernen Sklaverei

Unsere Verpflichtungen

Die ISN Software Corporation und ihre verbundenen Unternehmen („wir“ oder „unser“) verpflichten sich zur Abschaffung der modernen Sklaverei und zu den Grundsätzen des britischen Gesetzes gegen moderne Sklaverei von 2015. Wir verpflichten uns, bei allen unseren Geschäftsbeziehungen und -beziehungen ethisch und integer zu handeln. Als Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert, setzen wir uns dafür ein, ein diskriminierungsfreies und respektvolles Arbeitsumfeld zu schaffen und sicherzustellen

Unser Ansatz

Wir bemühen uns, in unseren gesamten Geschäftsbeziehungen ethisch und integer zu handeln und Kontrollen gegen moderne Sklavereipraktiken überall in unserem eigenen Unternehmen und, soweit praktikabel, in unserem Service und Versorgungsketten einzuführen und durchzusetzen. Unsere Rekrutierungs- und Personalmanagementprozesse wurden entwickelt um sicherzustellen, dass alle potenziellen Mitarbeiter gesetzlichen Anspruch auf Arbeit haben und dass die Mitarbeiter vor Missbrauch oder Zwang geschützt werden. Dieser Ansatz spiegelt sich sowohl in unserem Verhaltenskodex für Geschäftspraktiken als auch in unserer Richtlinie gegen Menschenhandel und Sklaverei wider.

Wir werden angemessene Maßnahmen ergreifen, sollten wir von Problemen im Zusammenhang mit moderner Sklaverei Kenntnis erlangen. Dazu kann die Beendigung von Geschäftsbeziehungen und die Meldung von Aktivitäten an die Behörden gehören.

Unser Service/Versorgungskette

Wir erwarten von allen unseren Auftragnehmern/Lieferanten und anderen Geschäftspartnern die gleichen hohen Standards. Wir gehen wissentlich keine Geschäftsbeziehungen mit Organisationen ein, die moderne Sklaverei unterstützen oder daran beteiligt sind. Wir bemühen uns, langfristige Beziehungen zu unseren Auftragnehmern/Lieferanten zu pflegen, was es uns ermöglicht, ihre Arbeitsabläufe und Praktiken besser zu verstehen.

Unser Training

Wir führen regelmäßig Training für Mitarbeiter durch. Jedes Jahr müssen die Mitarbeiter unsere Verpflichtungen in Bezug auf moderne Sklaverei und ethische Beschäftigungspraktiken lesen und bestätigen.

Unser Bewertungs-/Überprüfungsprozess

Obwohl wir aufgrund der Art unseres Geschäfts das Risiko in unserem Geschäft und Service/Versorgungsketten als gering einschätzen, überprüfen wir jährlich die Wirksamkeit unseres Ansatzes zur Bekämpfung moderner Sklaverei, um sicherzustellen, dass wir unsere in dieser Erklärung genannten Verpflichtungen aufrechterhalten. Diese Erklärung wurde im Jahr 2024 überprüft.

Diese Erklärung wurde von unserem Vorstand genehmigt.

/s/ Brian Callahan, Direktor